CS AIDE A DOMICILE

Date de mise à jour : 02 mars 2026
CS AIDE A DOMICILE
CAP, BEP
12 mois
Durée de la formation
Durée de la formation en centre : 405 h
Durée de la formation en entreprise : 540 h
Rythme alternance
2jours/3jours
Niveau d'entrée
Niveau 3 : CAP

Métiers visés et débouchés

Accompagnment éducatif et social (AES)/ Assistante maternelle/ Auxiliaire de vie scolaire/ Auxiliaire de cie sociale/ Aide ménagère/
Assistant de personnes agées/ Assistant de personne handicapée/ Travailleur familial

Objectifs de la formation

Le titulaire de CS Aide à Domicile exerce ses fonctions auprès des familles, des enfants de plus de 6 ans, des personnes agées ou en situation de handicap. Il:
-favorise le maintien à domicile, en les aidant à gérer leur quotidien afin d'éviter la rupture des liens sociaux,
-assiste dans les déplacements, dans l'entretien courant du logement, dans la préparation des repas,
-aide à la toilette et à la pose et au retrait de leurs appareillages,
-participe aux démarches administratives et à la gestion du budget,
en lien et collaboration avec les différents partenaires sanitaires et sociaux , réseau mis en place autour de l'usager pour le maintien à domicile.

Programme et contenu

Bloc 1: Promotion de l'autonomie des personnes
Réalisation des repas et accompagnement à la prise des repas
Aide aux activités de la vie quotidienne
Aide aux activités motrices et de loisirs
Aménagement des locaux
Bloc 2: Accompagnement des enfants de + de 6 ans
Acivités après ecole
Aides aux activités de la vie quotidienne
Bloc 3: Prestations de services
Maintenance de 1er niveau
Entretien et vigilence à domicile
Assistance administrative
Assistance pour l'utilisation de l'outil informatique

Examen / Modalités d'évaluation

Supports: Livret apprentissage/ Fiche navette/ TSF- supports pédagogiques élaborés par les formateurs Enseignement technologique et professionnel et une préparation aux examens CCF/ Ponctuel / DS/ Préparation aux examens

Validation fin de formation

Attestation de fin de formation,#Diplôme ou certif. inscrite au RNCP

Suites de parcours

Insertion professionnelle directe

Méthodes mobilisées

En centre: présentiel groupe classe . Alternance d'apports théoriques, méthodologiques, d'études de cas et de mise en situation professionnelle pratique sur les plateaux techniques dédiés à la formation sanitaire et social équipés pour reconstituer un environnement professionnel et en salle informatique pour l'utilisation de l'outil informatique. + En Entreprise, la formation pratique est placée sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage ou tuteur suivi du formateur en visite sur place à raison de 1h /6 semaines du cycle de formation. Supports: Livret apprentissage/ Fiche navette/ TSF- supports pédagogiques élaborés par les formateurs

Modalités d'organisation

27 semaines en centre de formation / 47 semaines en entreprise

Modalités de sélection

Entretien

Prérequis pédagogiques

Publics ayant un 1er diplôme sanitaire et social ou en reconversion professionnelle Niveau du diplôme exigé pour l'accès à la formation: CAP/ Diplôme d'Etat/ CAP Agricole/ Titre Professionnel/ Certification Professionnelle Maîtrise des savoirs de base: expression écrite/ calculs/ biologie La formation est également ouverte aux candidats remplissant les conditions à l'article D.337-144 du code de l'éducation. La possibilité de faire entrer des titulaires de diplômes différents offrent une dynamique pédagogique supplémentaire valorisant cette formation.

Code RNCP : 37568 - Voir la fiche RNCP

Certificateur : MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE

Date d’enregistrement de la certification : 17/05/2023

Statut de la formation : Apprentissage en section pleine

Type de parcours : Modularisé

Délai d'accès : Entretien de pré-inscription/ inscription de 30 min suivant situation diplôme/ motivation et viabilité du projet avec bulletins/ relevé de notes/ lettre de motivation

Possibilité de valider des blocs de compétences : Oui

Possibilité de VAE : Non

47 - UFA ND LA COMPA
1 TER RUE DE LANGEOT
47200, MARMANDE

Formation gratuite pour l'apprenti (hors coûts annexes), financée par l'OPCO de l'employeur privé selon le niveau de prise en charge publié par France Compétence ou par le CNFPT pour la fonction publique territoriale - autres employeurs : nous contacter

Formation accessible aux Personnes en situation d'Handicap. Un référent handicap se tient à la disposition des apprentis pour leur accueil et si besoin la mise en place d’un projet d’accompagnement personnalisé, parcours de formation modulable et personnalisable.

Cette formation vous intéresse ?
Besoin d'informations ?

Contactez-nous

Complétez le formulaire pour télécharger votre document